（记者王一风）
9月10日上午，鹤煤公司组织专人到富士康郑州公司看望慰问在此辛勤工作的职工，向他们送上节日最美好的祝福和最良好的祝愿。
从工作环境到生活食宿，从工资待遇到职工思想，都是企业十分关注的话题。一到富士康郑州公司，慰问团就迫不及待与负责同志交流，了解在此工作的鹤煤职工的思想和生活情况，询问职工的工作情况，感受富士康的管理模式。所到之处，看到的是职工在富士康快乐地工作、愉快地生活，听到的是“我是党员我带头、我是干部我先上”、“转变观念就不难、坚决不当啃老族”这样的豪言壮语，感受到的是职工通过走出去创业解决了家庭困难、提高了生活质量的生动事例，职工良好的精神风貌、饱满的工作劲头让前来慰问的人员倍感欣慰。
在随后召开的座谈会上，鹤煤公司有关领导先后听取富士康负责同志介绍相关情况，与职工交谈，并提出切实的希望和要求。一是传递信心。向富士康鹤煤职工传达了集团公司实现企业稳定向好发展的信心和决心。二是表示慰问。在中国传统佳节中秋节到来之前，向在外工作的职工传递企业的关怀，慰问团代表鹤煤党政工向这里的职工表示慰问。特别是面对整个煤炭行业不景气、企业经营极其困难的形势下，一些职工转变观念率先一步走出来，并通过共同努力，大家一道干出了成绩，为企业减了负，为家庭创了收，思想观念的转变值得广大干部职工学习。三是提出要求。个人的形象代表了企业形象，走出来的每一名职工都要维护集团公司的整体形象。因此，领队人员要多做思想工作，同时职工要自觉服从管理，珍惜来之不易的工作岗位。通过劳务输出提升企业的整体形象和社会美誉度，让未来转岗分流的路子更宽更广。四是看到希望。劳务输出是集团公司破解职工分流安置的一个有益探索，目前这项工作已经得到省委、省政府的充分认可，省内其他煤炭企业也在效仿这一做法。要鼓励大家要努力工作，为将来更多的职工参与劳务输出提供有益经验。