“感谢矿上为我送来了结婚纪念品和祝福，我的内心很激动，这让我在媳妇儿和家人面前可有面子了。”5月6日，赵固一矿工会工作人员向该矿综采一队一名青工送去结婚纪念品，这名“新郎官”难掩激动之情。
据悉，为体现对职工的人情关怀，该矿出台了相关管理办法，专门拿出一部分工会经费，用于职工过生日、婚丧嫁娶、慰问等集体福利支出。
该矿规定，元旦、春节期间向全体会员发放米、面、油等节日慰问品。工会会员生日时，向其发放生日蛋糕或读书卡等慰问品。工会会员结婚、生育，符合国家政策的，一次性给予不超过500元的慰问品。工会会员正式退休，慰问标准结合本单位实际情况，可以发放不超过500元的纪念品。工会会员发生重特大疾病住院治疗时，基层工会组织要及时组织看望慰问，可一次性给予不超过1000元的慰问金。职工发生工伤或者较重疾病时，由基层工会填写申请单，可以在该矿超市领取慰问品到医院或职工家中进行慰问。工会会员及其直系亲属去世时，可以给予不超过1000元的慰问金。
该矿工会主席郭义庆告诉笔者：“对职工进行人情关怀，不仅让职工有一种归属感，而且增强了职工的凝聚力和向心力，对构建和谐矿区有很大的促进作用。”（刘宗海）