安全协管情
“这位兄弟，衣服给您洗干净了！”
“下井注意安全！”
偌大的洗衣房，一边是4台大型洗衣机，一边是12架摆满工作衣的衣架，孙晓珍和姐妹们来回穿梭，连走带跑。工作台上水杯里的水从热到凉，她们顾不上喝一口，为的是让入井、升井的职工节约时间。
过了职工集中上下井的时间段，孙晓珍才有时间坐下来休息。她告诉记者，起早贪黑的煤矿生活让她懂得，职工在井下工作，劳动强度大，堪称“最可爱的人”。因此，为他们送温暖、体贴关心他们的生活，对稳定职工情绪、搞好安全生产非常重要。
洗衣房的工作三班倒，为了赶到井口参加志愿服务，孙晓珍常常来不及吃饭；为了给工人缝补衣服，她常常累得腰酸腿疼；她身患类风湿病，碰上身体不适，就吃上几片药，一路小跑赶往送温暖现场。
在该矿，和孙晓珍一起为矿工服务的协管员现有12人，她们变定时定点服务为超前服务、随时服务，每月为职工缝补衣服200余件次。与此同时，协管员们在副井口冬送温暖、夏送清凉，节假日送祝福嘱平安，把对矿山的一片深情凝聚在点滴关爱中。
操作技艺精
“信号三点，方式为提煤。”
“信号确认，开始操作！”
2月26日，记者走进新桥煤矿主井提升机房，清甜干脆的指令，窗明几净的环境，整齐摆放的操作记录，无不显示着矿山女职工严谨认真的工作态度。
身着整洁的工作服，满脸严肃却不乏活泼，如行云流水般配合默契的工作流程，在大红窗花的映照下，展现着她们团结协作的精神风貌。
煤矿提升系统是联系地面和井下的“咽喉”。承担这一重任的新桥煤矿机电一队主井提升班，现有女职工8名，平均年龄28岁。
面对全矿机电设备“高、精、尖”密集这一特殊性，她们通过开展“一日一题，一周一案，一月一讲”、互学互助结“对子”等灵活多样的岗位培训活动，营造了崇尚学习的浓厚氛围。
在建设“智慧矿山”的进程中，主井卸载站实行自动化控制后，她们的担子更重了，但她们毫无怨言，用柔弱的双肩默默挑起这一重担，圆满完成了全年煤炭提升任务。影响生产时间控制在规定范围之内，班组全年无“三违”。2017年，该班组获得市级“巾帼标兵岗”。
共享平安福
19个家庭围坐在一起，夫妻双手紧握，集中观看该矿自行录制的安全宣教专题片《伤之痛》。丈夫哽咽，妻子泪目。“老公，我只想对你说，高高兴兴上班去，平平安安回家来。我和孩子等你平安归来。”
羊毛被、平安枕，每一个参加活动的家庭都满载而归，共同品尝安全生产果实。
2月22日，这是记者在该矿“携手安全，共享幸福”集中安全宣教活动现场看到的场景。
类似这样的安全宣教活动常年不断，女性“半边天”作用无处不在——2018年年初开展“家书抵万金、亲情助安全”活动，强化“从零开始、向零奋斗”安全理念；春节期间组织女工、协管员开展有奖安全知识问答；常年不间断组织“三违”人员在区队班前会上进行现身说法；每季度组织职工家属开展“走千米巷道、懂亲人艰辛”慰问活动……
采访结束时，记者借用一段歌词为“自尊、自爱、自强、自立、自信”的新时代女性放歌——“你走这条路，千山草色青；我走这条路，万家灯火明；家国一身事，喜忧两相同；风也女儿行，雨也女儿行，寒来暑往四季歌，唱给天下听。”（李春红）